Richard Zwart. Raad van Advies.

Richard Zwart kijkt met aandacht, scherpte en nieuwsgierigheid. Hij brengt een strategische blik die verder gaat dan cijfers en plannen alleen. Altijd op zoek naar samenhang, bedoeling en impact.

Met een achtergrond in het bankwezen en een MBA van de Erasmus Universiteit Rotterdam begrijpt Richard hoe organisaties bewegen onder druk van groei, verandering en belangen. Hij doorgrondt complexe vraagstukken snel en weet ze terug te brengen tot de kern. Niet door ze plat te slaan, maar door scherp te kiezen en richting te geven.

Wat Richard typeert, is zijn vermogen om analyse en intuïtie te verbinden. Hij stelt vragen die helpen vertragen waar nodig en versnellen waar het kan. Soms schurend, altijd constructief. Zijn focus ligt op duurzame waarde: financieel gezond, strategisch helder en menselijk kloppend.

Binnen STORM in Recruitment is Richard lid van de Raad van Advies. Hij denkt mee over visie, koers en positionering en helpt STORM bewuste keuzes te maken die niet alleen werken op papier, maar ook in de praktijk. Voor klanten, kandidaten en het team.

Richard Zwart is een Vriend van STORM.
Omdat echte impact ontstaat waar scherp denken, menselijk inzicht en het lef om het gesprek aan te gaan samenkomen.